La construction de l'équipe

Prêter attention à la construction de l'équipe et renforcer la réunion de pré-équipe pour bien mener à bien la réalisation efficace de la tâche.

-- Département de fabrication de la ligne de production Planification pour participer à la production de la réunion de pré-équipe

Shift est l'unité de production la plus élémentaire duSociété SIMO, et c'est aussi le point d'atterrissage final de la gestion de la sécurité de l'entreprise. Et la réunion de pré-équipe est la partie la plus importante de la journée dans l'équipe, c'est un point d'héritage, afin de renforcer et de mettre en œuvre la réunion de pré-équipe et une efficacité élevée, le département de fabrication de la planification de la ligne de production adhère participer chaque jour à la réunion préalable au quart de travail, pour résoudre et résoudre les problèmes découlant de l'équipe, des chefs d'équipe, du soutien et de la coopération mutuels, et résoudre conjointement le problème, afin que nous puissions accomplir efficacement la tâche de production.

Cependant, dans le développement de l'équipe de travail, la réunion de pré-quart est un travail particulièrement important, une bonne réunion de pré-quart permet non seulement aux employés de comprendre en temps opportun les priorités de travail et les conditions du chantier, afin d'éviter la cécité du travail. Pour un fonctionnement en toute sécurité. Dans le même temps, le temps de réunion avant le quart de travail est court, le contenu ciblé et ciblé constitue également une discipline de travail sérieuse, une éducation à la sécurité et une amélioration efficace de l'efficacité du travail.

La réunion préalable au quart de travail est le chef d'équipe pour répartir le travail, la mise en œuvre du plan de travail de la manière principale, mais aussi les exigences de gestion quotidiennes, mais aussi un canal de transfert d'informations important, la dynamique de l'entreprise et d'autres informations, aident à améliorer l'individu le personnel et les buts et objectifs de l'équipe de travail de la cohérence des objectifs généraux de l'entreprise. Par conséquent, le chef d'équipe, pour surmonter "trop ​​de problèmes", "passant par la forme de" mauvaise attitude, pour améliorer la qualité et l'efficacité de la réunion préalable à l'atelier, peut non seulement définir la tâche, lorsque le microphone, laissez les membres de l'équipe d'écouter, de comprendre, de bien comprendre, de combiner avec le réel, concentré sur. La réunion préalable au quart de travail doit aborder des questions telles que : le travail du groupe de personnel et la veille de la mise en œuvre du travail et des arrangements ; les principales mesures de sécurité ; précautions spécifiques et claires et traitement des avis ; exigences professionnelles particulières ; travailler pendant les fournitures de sécurité du travail à porter complètement ; afin que les travailleurs comprennent pleinement leurs responsabilités et précautions professionnelles. Ce n'est qu'ainsi que la réunion préalable au quart de travail pourra réellement atteindre l'objectif de prévention des accidents et jouer le rôle qui lui revient.